Go to content
PostNL N.V.

PostNL N.V.

Hieronder vindt u informatie uit het register openbaarmaking voorwetenschap. Deze informatie is door de organisatie verstrekt.

Publicatie datum 25 feb 2013 - 07:19
Statutaire naam PostNL N.V.
Titel Performance over het hele jaar 2012 in lijn met de vooruitzichten
Bericht Highlights • Onderliggende omzet gestegen met 1,7% tot €1.190 miljoen • Onderliggend cash bedrijfsresultaat €67 miljoen, €32 miljoen lager dan in het vierde kwartaal van 2011 • Daling volumes geadresseerde post 9,1% • CAO overeenkomst met vakorganisaties • Aanhoudend goede resultaten van Parcels en International • Herwaardering belang in TNT Express met €49 miljoen • Bijstortingen van €83 miljoen na de uitspraak van de geschillencommissie • Nettoschuld sinds ultimo 2011 toegenomen met €222 miljoen tot €1.224 miljoen • Herbevestiging verwachting onderliggend cash bedrijfsresultaat 2015 van €300 miljoen - €370 miljoen Toelichting CEO Herna Verhagen, CEO van PostNL, licht toe: “Ons onderliggend cash bedrijfsresultaat over 2012 bedroeg €130 miljoen, wat in lijn is met onze verwachtingen. Dit is een bevredigend resultaat voor een moeilijk jaar in een uitdagende economische en marktomgeving. De initiatieven die we hebben genomen om onze kwaliteitsniveaus te herstellen hebben goed gewerkt. In oktober was de kwaliteit weer terug op het standaardniveau. We hebben gewerkt aan de voorbereiding van een solide verdere implementatie van de reorganisatie. Een gefaseerde implementatie met lagere uitvoeringsrisico’s en een grotere flexibiliteit is uitgebreid en met succes getest. De migratie van personeel naar een deeltijdorganisatie zal geleidelijker verlopen en er zal een beter evenwicht tussen ervaren en nieuwe werknemers ontstaan. Als gevolg hiervan zullen er minder gedwongen ontslagen plaatsvinden dan de eerder aangegeven 2.800. Sinds 2006 heeft ons mobiliteitsprogramma meer dan 7.000 werknemers geholpen in hun zoektocht naar een andere baan buiten PostNL. De vertraging van de reorganisatie, in combinatie met de verwachte volumedaling van 8 tot 10%, zorgt ervoor dat er extra besparingen moeten worden gerealiseerd en dat we duidelijk moeten focussen op ons prijsbeleid. In 2013 zullen we de operationele herstructurering hervatten en aanvullende maatregelen nemen die zullen resul